En las Escuelas del Valle de St. Vrain, nuestro compromiso inquebrantable consiste en dar prioridad a la seguridad y el bienestar de todos los alumnos. Favorecer el desarrollo de un niño hasta convertirlo en un joven adulto sano y productivo es una tarea muy compleja y multifacética. Para asegurarnos de que estamos creando un entorno que beneficie al máximo a nuestros alumnos, colaboramos estrechamente con los padres y las familias para comprender y satisfacer las necesidades de cada niño. Trabajando en colaboración con los alumnos, los padres, los profesores, los entrenadores y los expertos en desarrollo infantil, servimos a nuestra comunidad proporcionando un entorno positivo y enriquecedor que ayudará a cada alumno a alcanzar su máximo potencial académico.
Políticas contra la discriminación de St. Vrain
- Política del Consejo AC: No discriminación/Igualdad de oportunidades
Texto específico: «Ningún estudiante, empleado, solicitante de empleo o miembro del público que reúna los requisitos necesarios podrá ser excluido de la participación en ningún programa o actividad del distrito, ni se le podrán negar los beneficios de los mismos, ni ser objeto de discriminación ilegal en virtud de los mismos, por motivos de raza, etnia, origen nacional, ascendencia, credo, religión, género (lo que incluye el estado civil y el embarazo), orientación sexual (lo que incluye la identidad transgénero y de género), discapacidad o necesidad de servicios de educación especial». - Política del Consejo GBA: Contratación abierta/Igualdad de oportunidades en el empleo
Texto específico: «Por lo tanto, el distrito promoverá y garantizará la igualdad de oportunidades en la contratación, selección, promoción y despido de todo el personal. El compromiso del distrito con la igualdad de oportunidades en el empleo se aplicará a todas las personas, independientemente de su raza, color, credo, sexo, orientación sexual (lo que incluye a las personas transgénero), religión, origen nacional, ascendencia, edad, información genética, estado civil o condiciones relacionadas con el embarazo o el parto, o discapacidad». - Política JB de la Junta de Educación: Igualdad de oportunidades educativas
Texto específico: «Todos los alumnos de este distrito escolar tendrán igualdad de oportunidades educativas a través de los programas ofrecidos en el distrito escolar, independientemente de su raza, color, ascendencia, credo, sexo, orientación sexual (lo que incluye a las personas transgénero), religión, origen nacional, estado civil, discapacidad o necesidad de servicios de educación especial».
La Oficina de Equidad del Distrito Escolar de St. Vrain Valley (SVVSD) se compromete a garantizar que todos y cada uno de los alumnos tengan acceso a una amplia variedad de apoyo, recursos, espacios, modelos, programas, estrategias y personal altamente cualificado, con el fin de que se gradúen preparados para triunfar en un entorno global altamente complejo y competitivo. La oficina ofrece diversos servicios y recursos para apoyar a los alumnos y al personal, entre los que se incluyen:
- Formación y desarrollo profesional
- Elaboración y revisión del plan de estudios
- Apoyo al estudiante
- Educación para padres y la comunidad